center for education on online prevention in social networks

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Wer sind wir?

Als drittes Projekt von AVP e.V. im Bereich der Online-Demokratieförderung, kann CEOPS auf eine große Expertise zurückgreifen.

Das CEOPS-Team ist ein Team mit unterschiedlichen Expertisen und Erfahrungen im Bereich der Sozial- und Gesellschaftswissenschaften, das die Motivation eint, diskriminierungssensibel politische Bildungsarbeit zu machen.

Das multiprofessionelle Team bringt unterschiedliche Perspektiven auf das Thema Online-Demokratieförderung mit, die ganzheitlich in die interaktiven Fortbildungs-module eingeflossen sind.

Das CEOPS-Programm wird von der Organisation AVP – Akzeptanz, Vertrauen, Perspektive e.V. getragen und durch die Beauftragte der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration gefördert. Wissenschaftlich begleitet wird das Programm durch das Thomasius Research Institute on Political Extremism (TPX). Das TPX ist ein Institut der Thomasius-Stiftung für internationale Bildung und Wissenschaft (gGmbH).

Lorenzo Liebetanz

Programmleitung

Lorenzo hat International Security an der SciencesPo studiert und danach als Projektleiter in der Entwicklungszusammenarbeit gearbeitet. Seit Mitte 2021 baut er gemeinsam mit seinen Kolleg:innen das CEOPS-Programm auf. Dabei macht ihm besonders Spaß zu sehen, wie das Team immer stärker zusammenwächst, und wie gut der Lehrgang von Absolvent*innen und Interessent*innen aufgenommen wird. Lorenzo fährt gerne auf seinem Motorrad durchs Rheinland, aber auf Skier wagt er sich wahrscheinlich kein zweites Mal.

Ayşe

Programmmitarbeiterin

Ayşe hat BWL und Psychologie studiert. Mit ihrer Expertise kümmert sie sich um unsere E-Learning-Module und bringt hier eine wichtige Perspektive aus ihren Erfahrungen als sozialpsychologische Beraterin mit ein. Bundesweit gut vernetzt zu islamischen Gemeinden, arbeitet Sie auch als Referentin zu den Themen Islam, Diversity und muslimisches Familienleben.

Daniel

Bereichsleitung Schule

Daniel hat Europäische Politik und Soziologie studiert und war während seines Studiums an der Erstellung zweier E-Learning-Kurse beteiligt. Bei CEOPS beschäftigt er sich unter anderem gerne mit der didaktischen Konzeption und freut sich immer, mit anderen Menschen in Austausch zu treten. In seiner Freizeit macht er gerne Musik und Nickerchen.

Dilek

Programmmitarbeiterin

Dilek hat Anglistik, Amerikanistik und Soziologie in Kassel studiert. Bei CEOPS mag sie vor allem die Empowerment- und Bildungsarbeit. Darüber hinaus interessiert sie sich sehr für Horror-Serien, Mythologie, Koranexegese, gesellschafskritische Themen und Videospiele.

Dmitry

Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Dmitry hat Public Policy und Soziologie studiert und im März 2018 seine Promotion in Politikwissenschaften abgeschlossen. Der Schwerpunkt seiner Dissertation liegt auf der Untersuchung der Transformation des politischen Islams und des Phänomens der islamistischen Radikalisierung in Russland. In seiner Freizeit liest er gerne Bücher und macht Calisthenics.

 

Doro

Programmmitarbeiterin

Doro hat Politikwissenschaft und Ethnologie studiert und für einige Jahre Jugendbildung zum Thema Flucht und Asyl gemacht. Bei CEOPS kümmert sie sich um die langfristige Begleitung der Teilnehmenden und beschäftigt sich am liebsten damit, interaktiv und lebendig die Themen zu vermitteln, die ihr am Herzen liegen. In ihrer Freizeit singt Doro im Chor, geht gerne wandern und hilft bei der Organisation eines Musikfestivals.

Henriette

Programmmitarbeiterin

Henriette hat Vergleichende Religionswissenschaften in Schweden studiert. Seit 2013 engagiert sie sich in der non-formalen Jugendbildung für Themen wie Demokratie und politische Teilhabe. Für CEOPS begleitet sie unsere Alumnis und begeistert zukünftige Projektpartner*innen von unserer Arbeit. Ihr geheimes Talent ist das Zusammenleben mit Katze trotz Allergie.

Inna

Programmmitarbeiterin

Inna ist in erster Linie für die Planung und Organisation der Workshops und Seminare zuständig. Mit ihrem Organisationstalent unterstützt sie das gesamte Team an allen Standorten, entwickelt pädagogische Weiterbildungsmaterialien und zielgruppenspezifischen Content für unsere Social-Media-Redaktion. In ihrer Freizeit verbringt sie am liebsten Zeit mit ihren zwei süßen Kindern.

Jessica

Programmmitarbeiterin

Jessica hat Politikwissenschaften und Human Security in Frankfurt am Main und Aarhus studiert und sich dabei insbesondere mit Antifeminismus und Intersektionalität beschäftigt. Bei CEOPS kümmert sie sich um die Akquise von Teilnehmenden und die Unterstützung der NGO-Lehrgänge. Privat geht sie gerne zum Spinning, hört Podcasts und probiert sich mit Freund*innen durch die Food-Spots Berlins.

Kaiya

Bereichsleitung Zivilgesellschaft

Kaiya hat Kulturanthropologie und vergleichende Religionswissenschaft studiert und war während ihres Studiums viel in der Bildungsarbeit tätig. Bei CEOPS übernimmt sie die Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit im Rahmen bundesweiter Info- und Fortbildungsveranstaltungen mit Schwerpunkt auf Berlin und arbeitet bei den NGO-Lehrgängen mit. Neben der Arbeit trifft man sie entweder beim Sport oder lesend und schreibend.

Kevin

Projektassistenz & Finanzcontrolling

Kevin hat Politikwissenschaften studiert und anschließend im Projektmanagement  gearbeitet. Bei CEOPS ist er die rechte Hand des Projektleiters und ist darüber hinaus für das Finanzcontrolling zuständig. Kevin gefällt besonders die Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen und die Vermittlung politisch relevanter Themen. In der Freizeit spielt er gerne Basketball, liest aber auch gerne ein gutes Buch.

Lea

Programmmitarbeiterin

Lea hat Erziehungs – sowie Islamwissenschaften in Halle und Tel Aviv studiert. Ein relevanter Anlass für ihre Beschäftigung mit den Themen Radikalisierung und Extremismus stellt der antisemitische Anschlag in Halle dar. Bei CEOPS liegt ihr Interessensschwerpunkt vor allem auf dem Erfahrungsaustausch mit Alumni und zukünftigen Teilnehmer*innen. Daneben schlägt sie gerne Leute beim Scrabbeln, auf Sandsäcke beim Kickboxen oder sich rum mit der arabischen Sprache.

Michael

Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Michael ist als Schnittstelle zwischen Forschung und Praxis für die wissenschaftliche Prozessbegleitung und Beratung von CEOPS verantwortlich. Seine Forschungsschwerpunkte liegen in rechtextremistischen und salafistischen Mobilisierungsstrategien als gesamtgesellschaftliche Herausforderungen für die Präventionsarbeit. Vor dem Sprung in die Wissenschaft war er in der Sozialen Arbeit an Schulen, im Journalismus und in der politischen Kommunikation auf Landesebene aktiv. Besonders spannend bei CEOPS findet Michael den sehr nahen Praxisbezug und den interdisziplinären Austausch mit Praktiker:innen und Forscher*innen.